Agile Talent Cycle 2025 es una iniciativa formativa eminentemente práctica y colaborativa de un total de 14 horas de formación a realizar a razón de dos sesiones semanales.
Para ello hemos preparado 3 sesiones especializadas que dan respuesta formativa adecuada a tu perfil. Las personas interesadas, podrán asistir de manera independiente a cada uno de los bloques, o al planteamiento formativo completo.
Gestión Ágil del rendimiento de tu equipo: OKRs
El marco Ágil del aprendizaje y desarrollo en las organizaciones
Agile Recruitment
Conocer y aplicar el nuevo mindset Agile en los procesos de atracción y selección de talento en tu organización.
¿Cuáles serán las etapas clave para llevar a cabo este proceso?
Gestión Ágil del rendimiento de tu equipo: OKRs
Poner en prácticas nuevas formas para medir el desempeño de nuestros equipos mediante OKRs. El reconocimiento, empoderamiento de las personas y el feedback como elementos diferenciadores.
El marco Ágil del aprendizaje y desarrollo en las organizaciones
Las viejas formas a través de las cuales las organizaciones forman y ayudan a crecer a sus equipos, quedan muy lejos de las actuales demandas y objetivos que tienen las personas que apuestan por crecer dentro sus organizaciones. Por eso, queremos proponer nuevos enfoques y herramientas para ayudar al crecimiento, desde un enfoque ágil, modificando tendencias que no aportan el valor suficiente a un entorno cambiante y cargado de incertidumbre.